立足平凡岗位,展现女工风采

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立足平凡岗位，展现女工风采
公司现有职工249人，其中女职工50人，这50名女职工分布在公司的管理岗位、业务部门、生产一线，在公司女工组织的统一带领下，她们立足岗位，不断拓展业务能力、服务水平，着力打造“巾帼文明示范岗”，为公司建设添砖加瓦；与此同时，公司妇委会结合企业实际，注重人文关怀，通过各种培训、教育、文体活动，给公司女职工以展示、提升的平台，让她们充分实现自身价值，为企业的三个文明建设贡献力量。一、抓基础，促发展，维护女工权益
通过《集体合同》、《女职工权益保护专项集体合同》的协商签订，将女职工合法权益和特殊利益的维护工作落到实处，推动女职工维权工作的法律化、制度化和契约化。不断加大《公司法》、《劳动法》、《妇女权益保护法》、《女职工劳动保护特别规定》的学习和宣传力度，帮助女职工增强法制观念和提高自我维权的能力；明确了女职工经孕、产、哺三阶段休假及待遇，并对产妇组织慰问；为每位在岗女职工购买特种医疗保险；每两年为女职工进行一次妇女体检；每两年组织女职工踏青旅游；每年儿童节还为公司职工子女发放儿童节礼品。
组织女职工积极参与企业民主管理，在公司职工代表大会上，女职工代表人数达12人，占公司职工代表总数的23%，充分发挥女职工在企业生产经营中的作用，有效地促进了女职工地位的提高，女职工权益得到了充分的保护，公司妇委会被授予“维护妇女权益示范岗”的光荣称号。
二、抓素质，促提高，塑造和谐队伍
为提高女职工综合素质，给予女职工提升自我的平台，公司工会每年针对女职工，开展商务礼仪、护肤美容、插花养生、安全行车等相关活动，丰富女职工生活，提升女职工的精神面貌；根据女职工的职业发展需要，开展公文写作、税务知识、保险知识等培训教育活动，切实提升女职工的职业素养。
与此同时，公司妇委会定期开展踏青、拓展、厨艺大赛、才艺展示等活动，丰富了女职工的生活，给予了她们展示自我的平台，提升了女职工队伍的凝聚力和战斗力。三、抓典型，促提升，彰显巾帼风采
深入开展“巾帼文明岗”创建活动，使公司女职工在企业经济建设中发挥积极作用，在本职岗位上建功立业，充分发挥女职工在拓展企业文化与三个文明创建活动内涵的重要作用，展示女职工的精神风貌和巾帼建功的良好形象。公司经理朱XX、王XX，她们作为女性，在生产部门奋力拼搏，为公司增产创收，展现了巾帼不让须眉的风采；李XX、王XX作为公司的业务骨干，发扬了女性的坚忍不拔，踏实工作，为企业发展贡献力量。陈XX、赵XX、徐XX、王XX作为女性教练员，用女性特有耐心和细致培训学员，得到了学员的一致好评。XXXXX理教科，作为一支由女职工组成的科室，通过贴心、热情、周到的服

务，受到了大众的认可，先后荣获“昆山市巾帼文明岗”、“苏州市巾帼文明岗”等荣誉称号。为了充分发挥“巾帼文明示范岗”的引领作用，交运驾培理教科积极参与“岗家结对”活动，与XXX镇妇儿之家成功结对，开展了“七彩的夏日”为主题的活动，通过手工DIY的形式，费物利用，教会孩子们变废为宝、勤俭节约。
在“巾帼建功”活动中还涌现出一批岗位建功，岗位成才的优秀妇女领导干部，公司女职工XXXX等同志她们先后获得“巾帼建功标兵”“优秀妇女干部”的荣誉称号。四、抓特色，促和谐，打造文化品牌
公司女工组织在公司党总支和工会的带领下，充分发挥了桥梁纽带作用，在服务企业生产的同时，继承和发扬了公司的优良传统，为丰富企业文化，构建健康、和谐的活力企业贡献了力量。
公司有一支由女职工组成的“文体队”，她们利用业余时间排练歌舞、话剧、相声、小品等节目，展示了女职工的多才多艺，她们多次参加局职工文化艺术节、公司团拜会等活动，还定期前往敬老院、福利院慰问，为那里的老人和孩子献上一台文艺节目，受到了大家的一致好评，被昆山市巾帼建功活动协调小组授予“昆山市巾帼文明岗”的称号。不断丰富女职工生活，在女职工中广泛征集“阳光女工”内涵标语，鼓励她们积极参与到演讲、摄影、征文、骑行、徒步等各种活动中去，先后参与“决胜现代化，人人作贡献”、“决胜现代化,巾帼作贡献”等主题征文演讲活动，我单位XXX分别取得了好成绩。还定期组织女职工们参加无偿献血、爱心义卖、旧衣捐赠等活动，奉献爱心，为企业树立良好的社会形象。为推进家庭道德文明建设工作，启发职工感悟家庭亲情、重视家庭责任，组织公司职工积极参与到寻找“最美家庭”、“文明和谐家庭”等评比活动中去，公司xxx家庭获得“最美家庭”荣誉称号，xx家庭荣获“文明和谐家庭”荣誉称号。女性职工作为企业发展的重要元素，我们要充分维护女职工的合法权益，立足企业实际，通过开展一系列喜闻乐见的培训教育和文体活动，发挥女职工在企业生产经营中的作用，有效激励公司女职工崇德向善、巾帼建功，展现新时期女性的一流风采
感谢您的阅读，祝您生活愉快。

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