工作方案模板7篇
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【推荐】工作方案模板7篇
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为了确保事情或工作有效开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案具有可操作性和可行性的特点。方案要怎么制定呢？以下是帮大家的工作方案7篇，仅供参考，欢送大家阅读。 根据自治区港航局《关于认真做好我区xx年“十一”黄金周期间水路运输和平安工作 》(航管[xx]326号精神，为满足漓江旅游船舶平安航行的需要，促进地方旅游事业开展，保证xx年“十一”黄金周期间漓江航道的平安畅通，确保航道航标维护工作的生产平安，结合漓江航道的特点和我处实际情况，制定本方案。
为加强“十一”黄金周期间对漓江航道维护管理和平安生产工作的领导，确保航道畅通，无生产平安责任事故发生，我处成立了xx年“十一”黄金周平安工作领导小组和办公室，领导小组办公室设在处航道管理科，负责日常工作，办公室主任：周日祥(兼，工作人员：秦国刚、唐珊珊。
xx月xx日～xx日处安委会组织相关人员对辖区航道航标及设备平安进行了一次全面检查。检查内容包括航道尺度、标志技术状况;船舶机械设备性能是否完好;消防救生设施是否齐备等。根据“十一”黄金周期间的开航船舶多、航行密度大的特点，结合水位变化情况，制定具体的航道航标维护工作方案，确保航道畅通、航标各项技术指标良好。
“十一”黄金周期间，领导小组将不定期地安排有关人员到各航道站进行临时检查，确保各项工作平安、有序进行。 “十一”黄金周期间的航道航标维护工作安排如下：
⑴ 节前标志检查维护。各航道段(站在xx月xx日前将全部标志、标灯检查维护一次，确保标位准确，颜色鲜明，灯光明亮。 ⑵ 加强巡航工作。各航道段(站“十一”黄金周期间的实行每天巡航，加强对滩险航道水深的探测，以便及时掌握航道情况，及时恢复移位或损毁的助航标志，并及时报给处航道科，以利相关人员根据航道、水位具体情况，采取相应措施，确保航道畅通，航标正常有效。
⑶ 合理安排航道维护队伍。根据目前漓江水位还处于设计水位以上的具体情况，将航道疏浚处和平乐段扒砂班的人员、船机设备分成三个航道维护小组，负责具体的航道维护工作。第一组由兰克胜、廖维勇、黄仁有等人员组成，负责草坪河段的航道维护工作;第二组由唐太成、董祝飞、黄刚平等人员组成，负责XX市区河段的航道维护工作;第三组为平乐段扒砂班人员，负责阳朔～平乐河段的航道维护工作。三个小组统一由“十一”黄金周平安工作领导小组办公室指挥，做到平时有分工，遇某一航段任务较重时再进行调整，完成任务后及时归位。
⑷ 遇突发事故，及时启动应急预案。
由于“十一”黄金周期间漓江游客多，旅游船舶航行密度大，航道航标维护任务重，做好黄金周的平安生产工作是各项工作的重中之重。为此处安委会强调：航道航标维护工作中要严守操作规程，不违规操作;施工时要安排人员瞭望船舶来往情况，防止事故的发生;航行时严格遵守内河避碰规那么;工作期间严禁喝酒;值班人员不得擅离职守。
为确保维护工作平安顺利进行，各维护小组备足了油料，包括柴油、机油、液压油等。对船舶铁锚、钢丝绳、尼龙绳、笛篙、灭火器等进行检验。
“十一”黄金周期间，我处安排人员24小时值班，要求工作人员 24小时开通，遇有紧急情况及时处理、上报。同时，做好“十一”黄金周期间我处航道航标维护和平安生产工作情况的资料收集工作，以便节后进行总结，及时向局汇报。
20xx年是全面贯彻落实“十八大”精神的开局之年，是实施“十二五”规划的关键性一年。为做好今年的森林防火工作，有效控制森林火灾发生，降低火灾损失，根据《森林防火条例》，省森林防火指挥部20xx年森林防火工作要点有关规定，制定林区20xx年森林防火工作方案。
围绕 确立确实保年度无重大森林火灾目标，坚持预防为主、积极消灭，全面加强预防管理、火灾扑救、根底保障工作，重点抓好野外火源管理和《森林火灾预案》修订工作，全面推进森林防火工作专业化、科学化、现代化和标准化进程。 按照上级规定20xx年度工作目标如下： --森林火灾受害率控制在0.1‰以下； --森林火灾控制率在5公顷/次以下； --森林火灾案件查处率到达85%以上。
全面实施周密预防、快速反响、重兵扑救的森林火灾防控策略，坚决做到“打早、打小、打了”.
在工作运行中，严格落实目标管理制度、一票否决制度、岗位责任制度、森林火灾扑救预案制度、森林火险预警响应预案制度、森林火灾报告制度、森林火灾处理制度、定期分析汇报森林火险趋
势制度、督查稽查制度、分片包保制度、巡护搜山制度、火情监测制度、岗位培训制度、了望工作制度、入山检查制度、通讯联络制度、联防协作制度、扑火物资管理制度。
1.按照“谁管理、谁负责”的原那么，各部门、各森林防火责任单位逐级签订森林防火责任状，逐级落实火源管理责任。 2.落实“七长”负责制和“区域联防”、“十户联防”、“省际联防”等联防联保、行政领导包保等行之有效的森林防火管理制度。
3.落实好各成员单位的森林防火部门分工责任制，(积极开展森林防火检查和隐患排查。
4.完善森林防火岗位责任监管制度，强化各类管护人员的岗位责任意识，确保管好火源，及时发现火情。将人员在岗履职情况作为森林防火检查和隐患排查的重中之重，发现漏岗和在岗不尽职尽责的依法严肃处理。
1.建立健全预警响应、火灾扑救、用火监管、火情监测、联防包保、行政问责、物资储藏等各项规章制度，全面实施依法治火。 2.根据单位领导任职变化，及时调整森林防火行政领导问责制主要责任人 ，严格落实森林防火问责机制，重点追究迟报、瞒报火情和火情处置不当以及因火源管理措施不到位引发森林火灾相关人员的责任。
