关于敬业的作文素材

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关于敬业的作文素材 【南存辉：打造百年“正泰”】 1976年，父亲在一次劳动中不慎被沉重的水泵砸伤了脚，丧失了劳动能力，13岁的南存辉，毅然挑起父亲的修鞋担，开始养家糊口。整整三年，南存辉度过了难忘的修鞋生活。回忆这段经历，南存辉感慨万分：修皮鞋影响了我的一生。它使我认识到，只有认真负责地干好每一件小事，才能做好大事。 根据当时国内五金电器市场供不应求局面，南存辉与其他聪明能干的温州柳市人一样开办了一个电器作坊。但当时的柳市电器制造是在盲目中无序地起步的。由于过分追求低价，原材料都是采用低挡货，以致使用了柳市电器的电力企业事故频发，造成了严重的损失和伤亡事故。国务院为此专门发文，要求进行治理整顿，严厉打击。在这样的背景下，南存辉决定将小作坊创办成真正的企业，以股份制形式创办了乐清求精开关厂。也许是对质量有更深切的感受，南存辉对质量追求到了令人叹服的程度。有一次，企业一批货物出口希腊。在运输过程中，一只货箱出现了破损，重新装配时，偶然发现有一件产品不合格。南存辉得知后，毅然要求全部开箱检查。由于开船的日期已经临近，如果不及时交付，将要付出巨额损失费。有人建议不要大动干戈，因为外商是老客户了，不会为了一件小产品不合格退货。这个建议被南存辉断然拒绝。结果，所有货物被开箱检查，确认合格。为了不影响交货，这批货物由海运改为空运。仅此一项，企业的运费就多花了80万元。（《北京现代商报》2002/7/25 江丽） 【沙叶新:在德国感受认真】 我随《东京的月亮》剧组到德国汉堡塔丽雅剧院去参加演出.装台期间,我们的灯光设计与德国技师发生过一次小小的”国际冲突”.我们的灯光设计在装吊灯时,用的是从国内带去的人字梯,可德国技师认为不安全,坚持用德国的有调节平衡装置的人字梯.他们架好了“德国制造”的人字梯后，精细地调节四只梯脚，以保证梯子的绝对垂直和平稳。调试过后，还不放心，又用手反复摇试，使之无一点晃动，才允许我们的灯光设计爬上去。其实我们带去的梯子也十分坚固，而且人字梯也不高，即使有晃动也不会有危险，可德国技师的做法似乎过于顶真，过于刻板。 中国驻汉堡的副总领事曾对我讲过他刚来时的一个故事：有一次，他在限速的公路上超速了几秒钟，为的是越过前面德国人开的一辆车去转弯，转弯后，他发现被越过的那辆德国人开的车在他后面紧追不舍，一直追了一个半小时。到了总领事馆下车后，这个德国人说：我追了你一个半小时就是想问你一句话：你为什么要超车？ 这次我去柏林旅游时，花了7马克买了一块巴掌大的柏林墙作为纪念。带回上海后，我拿给朋友看。可几乎所有的朋友都问过一个问题：这花了40块人民币从德国买来的水泥块，真的是柏林墙上的一块吗？我感到悲哀。悲哀的是只有我们的同胞才会提出这样的问题。 【原驻德大使卢秋田谈德国人】 有一次，中国领导人访德，德方准备举行欢迎宴会。卢秋田表示希望宴会时间不要超过90分钟，但德国方面说不行，怎么也得110分钟，还一点一点算出时间来。包括来多少人，每个人握手讲两句话时间，上每道菜需要的时间，双方领导的致辞等，总共110分钟，90分钟完不成。卢大使说：不就差20分钟吗？我们抓紧一点行不行？但德国不肯采纳中方的建议。最后这个宴会就是在他们规定的时间里结束。 德国有一种叫“博世”的名牌西服，很有名。有一次卢大使到厂家参观，旁边有一个地方卖处理品。他走过去挑了一件，看标价从2000马克降到400马克，想买下来。但他反来倒去查看，怎么也查不出“毛病”，就问售货员。那人说，衣服右边袖子里有张纸上画了图，标明了毛病在哪里。卢大使找到了那张图，图上示意是衣服背后靠左侧。但他还是没找到衣服上的毛病。那人就把衣服拿过来指着说：就是这里有两根线脱掉了。这位德国人还补充说：“我们对顾客就得实话实说，不能弄虚作假。这是做生意的原则。” 【选择热爱】 1963年，肯尼迪总统在达拉斯被击中，当时总统车队里有搭乘的两位记者，一位是合众社的梅里曼史密斯，一位是美联社的杰克贝尔。就在上车之前，两人还满面笑容地握了握手。两人在路上谈笑风生。就在子弹击中肯尼迪的身体的一刻，史密斯猛地在车内窜起来，抓过车中唯一的电话，拨通了合众社的电话，向新闻社口头报道了总统被刺的消息。贝尔见状，企图抢夺他的电话，想把总统遇刺的消息传到美联社，但史密斯拿着电话不肯放手。贝尔情急之下，用拳头击打着史密斯，最终史密斯被贝尔打得鼻青眼肿。 事后有人采访史密斯对贝尔袭击他有何看法。史密斯说：“直到报道结束，我才发觉贝尔想拿我的电话。如果是贝尔先拿到电话，或许我也会这样做。” 【接近】 国外有一位军事战地记者，他拍摄的照片每一张都充满了现场感，令人感到一种血腥和残酷。有人曾这样问他：“为什么拍的那么真实并且充满强烈的渲染力？”他说：“那是因为你离炮火不够近。” 在古希腊，妈妈交给儿子一把剑，要他习剑。儿子练了一会儿，发现剑太短了。于是对妈妈说，能不能换一把长的。妈妈对他说：“不，孩子，剑短，你跨前一步，剑就变得长了，照样可以击中目标。” 【做一名出色的人】 许多年前，一个妙龄女郎来到东京帝国酒店当服务员，可是她万万没有想到，上司安排她的竟然是洗厕所的工作。当少女用自己白皙细嫩的手拿着抹布伸向马桶里时，胃里立马翻江倒海，恶心得几乎吐出来。而上司对它的工作质量要求是：必须把马桶洗得光洁如新。于是，她陷入困惑、苦恼之中，但她不甘心就这样败下阵来，因为她想起初来时的决心：人生第一步一定要走好，马虎不得。 这时，公司的一位前辈出现在她的面前，没有说一句话，只是拿过她手中的抹布，一遍又一遍、认认真真地抹洗着马桶，直到洗得光洁如新；然后，他从马桶里盛了一杯水一饮而尽。这位前辈不用一言一语就告诉了她一个极为朴素的道理：只有马桶里的水达到可以喝的洁净程度，才算是把马桶抹洗得光洁如心新。少女被感动了，她痛下决心：就算一生洗厕所，也要做一名洗厕所最出色的人！几十年过后，如今她已是日本政府的主要官员——邮政大臣。她的名字叫野田圣子。 【法拉第看实验工作】 戴维爵士为介绍法拉第进入英国皇家学院工作，找他作了一次谈话。 戴维：年轻人，可能因为你没到实验室干过，所以才愿意到这里来。科学太艰苦，要求付出极大的劳动，而且只有微薄的物质报酬。 法拉第：但是，这工作本身就是一种很大的报酬啊。 戴维：你看，我眼边的伤疤，这是氢和氮实验引起的一次爆炸留下的。我想，你目前的工作不会让你受到伤害吧。 法拉第：是的，不曾有过，但干成一件事总会付出牺牲的。 这次谈话后，戴维吸收法拉第做他的助手。后来，法拉第终于成为一位伟大的科学家。 【傅聪：忠于艺术真的很难】 音乐大师鲁宾斯坦弹的一首乐曲，最后一个音符总是错的，可是这一辈子都没有人敢告诉他。傅聪说：1985年我给肖邦国际钢琴比赛做评委的时候，评委会主席是一个非常权威的肖邦专家。在听比赛的时候，我注意到一首夜曲里面有一个踏板的处理，没有一个年轻人是按照乐谱来做的，我就问这个专家，为什么他们不按照乐谱做。他叹了一口气说：“可能他们知道，也可能他们知道但不知道怎么去做，或者是知道该怎么做但不一定敢做，因为大部分评委不知道。” 【成功的第一步】 英国作家辛克莱在耶鲁大学念大四的时候，他对名教授羌赛·丁格说：“我这一生最想做的工作是写作。” 教授对他说：“那你会饿肚子啊。” 辛克莱说：“只要我能写作，我不管肚子饿不饿。” 丁格教授说：“哦，那你会成功。” 【因为我在那个位置上】 几年前，美国心理学博士艾尔森对世界100名各领域的杰出人士做了一项问卷调查，结果让他十分惊讶——其中61%的人承认，他们所从事的职业，并非他们最喜欢的，至少不是最理想的。纽约证券公司的金领丽人苏珊出生于中国台北的一个音乐世家，她从小就热爱音乐，但她阴差阳错地考入了大学的工商管理系。尽管不喜欢这一专业，但她学得很认真，各科成绩均是优异，毕业时被保送到麻省理工学院，并拿到了经济管理专业的博士学位。如今已是美国证券业界风云人物的她，依然不无遗憾地说：“至今为止，我仍说不上喜欢自己所从事的工作。如果能够让我重新选择，我会毫不犹豫地选择音乐……” 艾尔森博士问她：“你不喜欢你的专业，为何你又做得那么优秀？” “因为我在那个位置上，那里有我应尽的职责，我必须认真对待。对工作负责，也是对自己负责。” 【镜子】 武汉市鄱阳街有一座建于1917年的6层楼房，该楼的设计师是英国的一家建筑设计事务所。20世纪末，也即那座叫做“景名大楼”的楼宇在漫漫岁月中度过了80个春秋后的某一天，它的设计者远隔万里，给这一大楼的业主寄来了一份函件。函件告知：景名大楼为本事务所在1917年所设计，设计年限为80年，现已超期服役，敬请业主注意。 在东北地区滨州铁路穿越小兴安岭那条最长的隧道的山顶，有一座方方的石碑，那里长眠着一位异国的工程师。这位工程师曾负责这条隧道的设计。当工程进度由于意外没有按照预定时间打通时，这位工程师开枪自杀了！她以自杀来抵补自己的失职和耻辱。 【才华与妥协】 一家大公司对建筑设计方案不满，要求改变一些细节。而在设计师看来，这些改变会影响整座建筑的审美取向。公司是买主，对设计方案的评判直接关系到设计师的薪酬，但这个设计师竟然坚持己见，不买账。公司很恼火，威胁他：如果不改变，我们有权终止合同！设计师说：我宁愿带着自己的才华回家睡觉，也不会将平庸的思想安插进我的设计蓝图…… 　这个设计师叫贝聿铭。在他驰名世界后，曾经为北京香山一处建筑做规划设计。但是，施工者并没有严格按照贝聿铭的蓝图去做，而将建筑大门前的小广场按自己的“感觉”另行安排。贝聿铭发现后，他痛心疾首，从此再也没有回到那儿。 至今，那座建筑也没有因设计师是贝聿铭而辉煌，因为它不像是大师的作品。 这使我想起了一生为债务所困的巴尔扎克。为了使作品臻于完美，巴尔扎克总是要求修改小说。一次在小说付印前一刻，他还要求出版商等一等，说某些地方得改动。出版商不愿意，因为这样会增加他的成本。巴尔扎克坚决要修改，出版商恼了：“如果你愿意损失稿酬的话，你就可以改！巴尔扎克毫不犹豫地放弃了一半稿酬……” 虽然时代不同，行当各异，但两人却有一个共同点：不为妥协于外界而抹杀自己的才华——这也可能是他们的成功之本吧。 （张小失《工人日报》2003.11.15日） 【“每桶四元” 】 　 美国标准石油公司里，有一位小职员名叫阿基勃特。他远行住旅馆的时候，总是在自己签名的下方写上“每桶四元标准石油”字样，在书信及收据上也不例外，签了名，就一定写上那几个字。他因此被同事叫做“每桶四元”，而他真名倒没有人叫了。公司董事长洛克菲勒知道这件事后，大感惊讶地说：“竟有职员如此努力宣扬公司的声誉，我要见见他。”于是邀请阿基勃特共进晚餐。 　　后来，洛克菲勒卸任，阿基勃特成了第二任董事长。 　　这实在是一件人人都可以做到的事，可在偌大的公司里，只有阿基勃特一个人愉快地坚持着去做了。嘲笑他的人中，肯定有不少才华、能力在他之上的人，可是最后只有他成了董事长。 　　成功是一种习惯。并不是非得要干一件惊天动地的大事才能获得成功。从小事做起，而且坚定不移，乐此不疲，直到让做好小事成为你良好的习惯，你便具备了成功者的品质。 　　　　　　　（摘自2003年7月4日《贵州工人报》 作者徐连祥） 【“热爱”的奇迹】 　　美国西部电器公司委托著名的梅奥教授，希望他能使下属的一家工厂里的女工提高生产效率。 　　根据这些工人从事的非常单调的电磁铁绕线圈的工作，梅奥提出下午让工人们有10分钟的喝咖啡的休息时间，结果产量立刻增长。这时，梅奥进一步在上午也给工人10分钟喝咖啡的休息时间，生产再次增长。 　　但是，梅奥没有就此罢手，他开始宣布取消了下午的休息时间，产量仍在增长；接着他又取消了上午的喝咖啡时间，但是产量继续增长着，工人们没有抱怨和怠工现象。这是为什么呢？ 　　这项工作的确是单调枯燥的。当有了休息后，工人们都喜欢这一段轻松愉快的时间，他们互相说笑着，谈论着感兴趣的话题。当听到梅奥向她们解释了她们在参与一个实验。她们就感到自己正在一个有意义的程序中工作，有光荣的参与感。不知不觉中她们热爱上了这项工作，热爱上了这个集体。 　　于是这推动了工业心理学一个新的探索：热爱或兴趣似乎比休息、增加报酬等更能提高人们的生产力。热爱让我们无论身处什么样的环境，而精神都住在一个自由、美丽的天堂里。热爱应该成为我们的生存内容之一。 　　　　　　　　　（摘自《时代风采》2003年第7期 作者 关宏） 【坚守秩序 】 　 《南方周末》3月20日刊登李途的文章说，在日本几年的生活中，有一件小事让我常常想起。每次我打完工回家，总是去赶零点03分最后一班地铁回家，当我疲惫不堪地走出地铁口的时候，那里的工作人员总是站在那里，非常诚恳地给你道一声“晚安”，已是深夜了，在没有外界监督的情况下，他说与不说也许是没有人知道的。这种工作态度依靠的是一种什么力量呢?社会需要一种秩序来固守，我们的伦理道德也需要一种秩序来维持，而这并不是全部依靠法律所能解决的。 【 圣洁】 圣徒安东尼经过一段时间的苦修之后，他问上帝是否有人比他更圣洁。上帝对他说：“耶路撒冷的鞋匠康瑞德比你更圣洁。” 安东尼决定去拜访他。 安东尼来到康瑞德所开的鞋店。他问康瑞德：“你究竟为上帝做什么，上帝竟然认为你比我更圣洁？”康瑞德回答：“我只不过是一个修鞋匠，每次我修理鞋子时，总是将它作为上帝的鞋子来修理，我就是用这种方式来服侍人的。” 安东尼一下子明白了什么叫圣洁。

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