关于对《2019年省直机关党的工作要点》征求意见建议的通知.doc

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关于开展2018年职称评审和第五批享受教师职称“地方粮票”待遇评审工作的通知

区属各中小学(幼儿园)、局属各事业单位:
根据自治区教育厅和人社厅《关于认真做好2018年高中专中小教(幼儿园系列教师专业技术职务任职资格评审工作有关问题的通知》(宁教人[201871号)和区人社局《关于转发<关于做好2018年职称评审工作的通知>通知》(石大人社发〔201850号)精神,现就做好大武口2018年中小学、幼儿园教师职称评审和第五批享受教师职称“地方粮票”待遇评审工作的有关问题通知如下:
一、严格执行职称评审条件
继续严格执行《关于印发<宁夏回族自治区中小学(幼儿园)教师水平评价标准条件(试行)>的通知》(宁人社发〔2012282号)
二、规范材料上报工作
(一)制定职称评审计划。各单位职称评审委员会要按照教体局的要求,抓紧指定具体的职称评审安排计划,按照职称评审权限,认真做好评审材料受理、审核、整理汇总及准备工作,确保评审会如期进行。
申报人员须提交以下材料:
1.《专业技术职务任职资格申报材料清单》1份;2.《专业技术职务任职资格评审一览表》1份;3.《专业技术职务任职资格登记表》2份(逐级签字盖章,否则不予受理;

4.《继续教育审核登记表》2份及结业证原件或学时确认单;
5.《专业技术职务任职资格证书打印表》1份(粘贴小二寸白底彩照2张,温馨提示:微量胶水粘贴即可);
6.《专业技术人员资格评审花名册》1份(系统自动生成导出打印);
7.学历证书原件及复印件(二次学历申报人员历次学历均须提交)、职称证书原件及复印件、聘任书原件(复印件由单位审核人签字盖章,签注“与原件一致”);
8.与申报系列、层次相一致的教师资格证书(原件与复印件)(复印件由单位审核人签字盖章,签注“与原件一致”
9.学术论文所刊登期刊原件(在封面注明文章所在页数并在目录上作标记,提交中国知网、万方网文章检索验证页、论文相似度检测报告及职称评审论文查重结果一览表<附件4>)及其他业绩成果证明材料(复印件原单位审核人签字盖章,签注“与原件一致”)。申报副高及以上职称,须将论文全文word电子版上传至网上职称申报平台;
10.个人年度考核表(高级教师提供2013-2017年考核表,一级教师提供2014-2017年考核表);
11.《事业单位职称申报推荐数量统计表》(见附件1系列职称事业单位申报推荐数量备案表》(见附件2(事业单位申报人员个人所在单位填报);
12.职称申报人员公示及公示结果各1(公示时间为5个工作日,公示内容须包含中小教系列评审条件和个人评审一览表)。申报人所在单位提交公示人员名单。

以上材料须按照备注要求填写,其中15项由系统自动生成导出打印,不得自行制表。报送纸质材料的同时提交专业技术人员职称评审花名册、论文查重一览表电子版。职称评审结束后,证书信息直接从系统导出,请保证网上信息填报准确,且与报送的纸质材料信息完全一致。申报职称的通知及其他有关表格下载地址:石嘴山市人力资源和社会保障网()的“通知公告”一栏。
(二)规范网上职称申报工作。今年职称评审工作实行网上申报、审核、二次公示、下发文件和打印证书。申报专业技术任职资格的人员务必于825日前登录宁夏人力资源社会保障网()或宁夏人事考试网(),进入宁夏专业技术人才服务平台职称评审系统个人端口,进行网上报名注册登录,网上填写申报材料并提交所在单位,纸质材料按照职称申报程序报送。申报人所在单位、主管部门、各市、县(区)人力资源社会保障局和各级评审委员会严格按照申报流程实行网上逐级审核提交,确保职称评审工作顺利完成。
要求所有职称申报人员必须通过专业技术人员服务平台职称申报系统进行申报,凡未进行网上申报或网上审核不通过的,纸质材料一律不予受理。此外,请牢记设置的密码,请勿随意更换填报系统内留存的联系电话,以免影响职称申报及以后的职称查询。
(三)规范职称材料审核工作。申报中高级职称评审,须个人申请,用人单位、学校审查同意,逐级上报。申报人所在单位、学校及其主管部门要各负其责,按照职称资格条件审查的有关规定和程序,严格把关,认真做好申报材料的

审核工作。在审核申报材料时,要着重审核申报人员的学历证书、任职年限、资格证书、考试成绩、论文论著、任职期间考核及业绩成果等相关资料的真实性和有效性。各单位要对所所提供材料的真实性、政策把握和资格审查负责,尤其要按照程序逐级上报。要坚持实行“谁审核、谁签名、谁负责”的管理责任制,逐级在审核记录表上签字,加盖公章。对资格审查未通过者,应本着以人为本原则,及时将申报材料退回送审单位直至申报者本人,并说明原因。对不符合资格条件和程序的人员一律不得上报。对提供虚假材料者,一经查实5年内不得申报职称。
三、全力做好职称评审政策的落实工作
(一)继续深化中小学教师职称制度改革。一是根据自治区人才工作协调小组办公室、人力资源和社会保障厅《关于印发<深入推进职称制度改革的实施意见>的通知》(宁人社发〔2015176号)要求,在本单位核定的岗位机构比例内,对乡镇及以下农村中小学、幼儿园从事教学工作满20年的中专生,并取得中级职称满5年的,可申报副高级职称。二是依据自治区人民政府办公厅关于印发《宁夏回族自治区乡村教师支持计划2015-2020年)实施办法的通知》(宁政办发〔2015183号),对长期在农村中小学校、幼儿园工作的教师且现仍在农村教学岗位上,连续工作15年晋升中级职称、连续工作25年晋升副高级及以上职称,且历年年度考核合格以上,经所在单位研究同意,教育主管部门审核,公示无异议后,可不受专业技术岗位结构比例限制,直接参加专业技术资格评审。满足条件的教师须填写“中小学

(幼儿园)教师农村学校任教工作情况表”(见附件8)。城镇中小学校教师在评审中高级职称时,须有一年以上在薄弱学校或农村学校任(支)教的经历。各单位推荐申报人员时,适当向临近退休人员倾斜20201231日前达到退休年龄)。
(二)促进职称评价与用人制度有效衔接。对全面实行岗位管理、专业技术人才学术技术水平与岗位职责密切相关的事业单位,一般应在岗位结构比例内开展职称评聘。一是高、中级岗位空缺较多的单位,合理控制申报推荐数量,有计划地每年根据工作需要申报推荐,逐步控制到岗位设置比例限额内。二是现有任职资格人数达到或超过相应岗位设置20%的单位,可采取“退二进一”方式进行申报,比例要严格控制在相应级别岗位设置数的30%以内;三是对待聘人员数量超出相应级别岗位数量30%的单位,原则上不再组织申报推荐。对工作业绩突出、贡献较大的专业技术人员,可由单位申请,经上一级人事部门批准后组织申报推荐。要通过调整逐步控制到岗位结构比例内开展职称评审。申报人员所在单位根据自治区事业单位人事综合管理平台中岗位设置、实有人数等数据进行审核,符合申报条件的单位填报《事业单位职称申报推荐数量统计表》(附件2),经人社部门审核后,方可进行推荐。
(三)大力倡导培养和造就教育家的政策导向。要按照培养和造就教育家的政策导向做好中小学正高级教师职称评审工作,高标准严要求,树立中小学教师发展的标杆和楷

模。申报正高级教师实行限额推荐,评审注重向一线教师倾斜。
(四)更加注重质量,逐步淡化对论文奖项的数量要求。公开刊物是指国家或自治区新闻出版部门正式批准的有国际国内统一标准刊号ISSNCN的刊物,其它以任何形式发行的各种年刊、特刊、专刊(辑)和论文集等各种刊物,一律视为增刊,职称评审中不予认可。
推行代表作制度,从今年起,对申报副高及以上职称论文规定数量控制在3篇以内,科研成果及获奖项目填报规定数量不超过3项(标准条件另有规定的除外)。申报人员提供发表的论文,必须全文发表,未全文发表的论文一律不予认可,必须是本人任现职以来围绕工作实际撰写且与申报评审专业(学科)相符。积极探索与中国知网等网络机构协作,对提交论文采取网络核查、数据检索和论文查重等方式进行审核,不断加大对学术不端行为的检测审查力度。在知网、万方网站检索不到的论文、送审未通过的,不得提交到相应系列职称评审会。申报高级职称论文查重相似度达到40%上、论文和著作经评审专家审核质量不能代表申报层级水平的,均不得通过相应系列职称评审。
(五)对外语和计算机水平不作统一要求。中小学系列职称评审对外语和计算机水平不作要求。以往成绩可作为2018年继续教育公需课学时。其中职称外语课代替公需课40个学时,全国计算机应用能力考试每个模块可代替公需课10个学时。

(六)按照年限规定认真做好职称申报。申报正、副高级专业技术职务任职资格的人员须在20121231日前分别取得副高级、中级资格;申报中级专业技术职务任职资格的人员须在20131231日前取得初级资格。申报人员提供的论文、二次(及以上)学历证书、继续教育合格证书、获奖证书等取得时间及年龄计算时间,截止到20171231日。
(七)做好继续教育审核工作。中小教(幼儿园)系列申报高级教师以上职称专业技术人员按隶属关系报市教育局、人力资源社会保障部门审核。中小学教师继续教育仍然执行宁教师〔200211号文件精神,即全区中小学教师参加由自治区教育行政部门组织的中小学教师专业课的培训、考核;公共课考核按自治区人力资源和社会保障厅规定执行。申报副高级及以上专业技术职务任职资格的人员,审验近5年(2013-2017年)继续教育学时,总学时累计不少于378学时,其中须完成《专业技术人员创新案例》《心理健康与心理调适》《学术道德与学术规范》和《专业技术人员团队建设与创新》(或《专业技术人员能力建设读本》《当代科学技术新知识》)等4门公需课的学习;申报中级专业技术职务任职资格的,审验近4年(2014-2017年)继续教育学时,总学时累计不少于306学时,其中公需课不少于90学时;申报初级专业技术职务任职资格的,审验近32015-2017年)继续教育学时,总学时累计不少于234时(大学本科毕业的,继续教育学时审验周期为近一年,总90学时),超过一个周期的学时不连续计算。在现任专

业技术职务资格年限内取得高一级学历或第二次学历的教育,可视为接受继续教育。
四、其他要求
(一)严把时间节点。各单位要按照要求,在规定的时间内做好评审材料受理、审核、整理汇总及上报工作。
(二)严格论文答辩。论文答辩由主管部门或评委会严格按照程序组织开展,论文答辩中未通过的人员,不得转入下一个环节。具体事宜另行通知。
(三)规范奖项使用。专业技术人员申报的专业要与所学专业、工作岗位匹配,且提供的业绩成果、获奖证书,必须是本专业或相关专业的奖励项目,作为晋升本专业职称的依据。在获得的专业奖项上,只认可发证机关在获奖证书上所列人名,不得随意在获奖证书上添加人员。
(四)严肃工作纪律。要严格执行国家和自治区职称评审工作规定,申报人所在单位和主管部门在评议、推荐过程中违纪违规、弄虚作假的,对相关责任人予以通报批评;情节严重的,予以行政处分。系列评委会及成员在审核、评审过程中违反规定、徇私舞弊的,对相关责任人予以通报批评;情节严重的,由人社部门会同纪检监察机关处理并取消评委会委员资格。
五、职称职数和第五批享受教师职称地方粮票待遇人员名额分配见附件1
六、职称材料上报时间:
职称申报材料受理截止时间为:2018825日,具体受理时间另行安排。第五批享受教师职称“地方粮票”待

遇评聘工作与职称评审同步进行,除了不进行网上注册申报、不填报《事业单位职称申报推荐数量统计表》外,其他程序和要求与职称评审相关。
附件:
1.2018年职称及第五批“地方粮票”名额分配表;2.事业单位职称申报推荐数量统计表;
3.系列职称事业单位申报推荐数量备案表;4.职称评审论文查重结果一览表;5.农村学校连续任教工作情况表;
6.大武口区中小学幼儿园农村或薄弱学校工作经历情况表
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大武口区教育体育局201888

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