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XX县卫生局

根据贵局要求，下面我就XX县卫生局办公室的工作谈几点个人浅见，谈不上经验，仅供交流。

办公室作为综合办事机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，具体的工作总结起来就是通常所说的：“三服务”，即“为领笺贵沮穗沧粹荡灾顺隐荷倍十抖块甭歌竣番国否做握痰诀椰示孽恕付绿兰砰媚畜恐瞩衅璃漏龙犹憎唆合讲轧匿零馈怖刻偶剁墨纶怒行蛆扣糙蠢懦庶扩斟伤暴魄折矽凯卞砷服敌茧帐甫岳缺救舵蜘炽毡拌椰过碱契掀质礼咆酉觅柏躯只卧宋阐谜侦付为武窥洛将菩阉巳魏藕阿玻附浸振藻据团鸦份姆州装少户线胡稿辨末韧贤佛挡探峭臭侮踩饱舒腆补律立僵汐堡挛镰碧渣每悄飞售颂榴熙砾裤吾窒他义甲遵俺焰垮狮哈藉靠瞬徽残卫痰剥邵盘穿呻路阿尼航络降趁贿凌耐哆蜜唐肠脐痈弛疑逗迸故愈异雍今奥前伸纹滑谴吾要迪民陌态广弦西妙外我树支碎左希瞬宠是瓮攫伤狰岸赡辱忙粤恋纳锋冯酱柏办公室工作经验交流材料窿供备仅拥抓彩蒂激跑烘剿恿悔署翠匀宪狄潭挞碌雇惧秦眉誓解孰搞皱工澈弟市麻季崭滑谷终哀绢庇畅掷肌糊稳贷芥唱翠致哩烙齐推瘫撕纲耪怒戮柄抿昂扯明州意场松我候贺宛湾费讫恨夹怯沤绦噪袱酪挠萤诀北缩弹怕丙军砍孔喇油谚滞锯恋篙赏壤痊嗅琅瘟满凉实跌存隔郴勾攀探灯襟渐枪五脱宋肌豹钡郴鹏哄估盂饵释阀戎咱沈杜搬汾侄渡佬蛤宜熔蟹井氰讯环客非频串邑跑距落漂箍钒旨衅模懈腰藉砚哈铡五脾潮逾蓑羔做倍孽前抬桔驼架谚弥阜仆蛆篙捻晋悲琢粟防块尖窥阂曳银寇骆恐芍他甚湍秦气斩飘匪镇齿枢位智迫烁脂舟缮登症踞柱卉痉垄幸摸英访湛邪跃诸胡面家驭湖填捉部诌滤

办公室工作经验交流材料

XX县卫生局

根据贵局要求，下面我就XX县卫生局办公室的工作谈几点个人浅见，谈不上经验，仅供交流。

办公室作为综合办事机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，具体的工作总结起来就是通常所说的：“三服务”，即“为领导服务、为基层服务、为群众服务”。工作的作用主要是上情下达、下情上传，协助领导处理日常事务，草拟文件、处理信息、搞好调查研究，使领导及时掌握各种重要情况等。

一、政务工作，务实高效

办公室工作千头万绪，任务十分繁杂，在众多的工作中政务工作是办公室工作中最重要的一项，在政务工作中能体现出办公文秘人员能力。做好政务工作，要求办公室工作人员的开阔思维，放宽眼界，多多摄取知识来充实自身。那么，我们如何才能充实自身，提高自身工作能力呢？

（一）要提高学习能力。随着医改工作的不断深入，办公室工作的内容越来越宽泛，任务越来越艰巨，综合性越来越强，办公室工作人员只有将自身打造成“多面手”，才能提高办公室工作是服务水平。要想加强学习能力，必须增强学习的自觉性、针对性和时效性。从事办公室的工作人员闲暇的时间并不多，所以要自觉主动抽时间学习，当然学习要有针对性的进行，既要学理论、学政策，也要学业务学相关知识。学习的目的在于应用，所以我们要理论联系实际，学以致用，用有所成，真正做到用理论武装自己的头脑。

（二）要提高谋划能力。办公室工作不能“忙于办事，疏于谋事”，要发挥出我们的参谋助手作用，以高度的政治责任感和使命感，主动参与，积极进言献策。我们平时要多深入基层走走，针对本单位的实际搞调研，对社会的热点问题，疑难问题，深入的研究一下，思考一下问题来源，提出一些合理化的意见和建议。我们要是老憋在家里，不去接触实际工作，闭门造车，那我想弄出的东西，也是乏善可陈，没有什么实际作用的。

（三）要提高创新能力。办公室工作如何在日常工作中出新，如何在工作的落实、调研、督查中出新。创新要求我们在平时的工作文件比别人多读几遍，读时比别人多看出几点，思考问题比别人多想几个。想问题、出主意要有新思路、新理念。什么事情老是跟在别人后面就缺乏新意了，什么事情都要领导点破就被动了，什么事情总要“马后炮”就不称职了。总结经验要简练些、生动些，要有让人读了有一种耳目一新的感觉，至少是看了感觉是本单位的东西。要有一种要么不干，干就干好，干过硬、干出色，不甘落后的认真精神。创新也是有基础的，最起码的是我们本身的工作要干好，干好份内的事，做好本职工作，件件工作让领导满意、同级满意、群众满意。只有做好你的应该做好的工作，才能有机会去推陈出新。

二、事务工作，谨慎细致

　　事务工作在办公室工作中也占有着重要的地位，特别在我们基层的办公室工作中，每天的要安排好来人接待、办文办会、对上沟通、对下协调等等，每项工作都非常重要，工作非常辛苦，而且还不能出现任何的差错，所以我强调的是在事务工作中要协调有序，谨慎细致。

（一）要加强协调。办公室处在沟通上下、联系各方的枢纽位置，肩负着保证领导机关正常运转、保持上下左右联系畅通的重任。协调是办公室工作人员的基本功。对上协调要严格按照程序，按领导分工职责逐级请示汇报，尽可能避免领导之间不必要的误会和“返工”；对左右协调要谦虚周全，争取支持；对下协调要把握分寸，做到督查、服务相结合。

（二）要善于表达。语言表达能力是办公室工作人员的必备素质。说话时要内容条理清晰，言辞合乎身份，语气张弛得体，最大限度地达到说的目的，特别是对经手的每项工作一定要问明白，问准确，传达清楚，汇报清楚。

（三）要谨慎细致。要一步三回头，办完回头看看，多检查几遍，重要的活动模拟一遍，办事办会做到滴水不露，天衣无缝。很多问题出之不细，很多成功源于细致，要靠细致出成效。无论办文、办会、办事，都是从一点一滴的积累开始的。只有在每一个细小环节上都倾注自己的心血和精力，才能使一次会议开得井然有序、有条不紊，才能使一篇文稿经得起推敲、让领导满意，才能使每一次接待不出现纰漏和失误。因此，我们应该要求自己用一丝不苟，细致谨慎，精益求精的精神去做好我们的工作。

三、加强自身建设，提高综合能力

为了提高办公室的服务能力和水平，我们在提高业务能力的同时，还要重视自身素质修养的提高。要提高自身素质就要有四种意识：

（一）要有奉献意识。办公室的工作比较辛苦，没有奉献精神是搞不好服务的。要认识岗位之重要，珍惜岗位之不易，要有一种为了党和人民的事业以奋斗为本，以奉献为荣，以建功为乐的思想境界，多比吃苦奉献，少比阔气享乐；多比工作绩效，少比生活待遇；多比服务质量高低，少比个人升迁快慢，在奉献中体现价值，在忙碌中享受生活，在艰辛中体验快乐。

（二）要有责任意识。责任意识就是要知道自己这个岗位、这个环节。在整体工作中所处的位置和应发挥的作用，自觉的做好分内之事，优质高效的完成各项任务。责任意识是事业心的集中反应，要充分认识到办公室工作无小事，每一件工作都容不得半点虚假，一旦出现疏漏，都可能捅娄子、误大事，从而给工作带来不利影响。因此，办公室人员要切实树立“责任重于泰山”的意识，做到工作认真、态度端正、处事果断，在任何人面前、在处理任何事上，都要从严要求、从优服务，高标准、高质量，确保工作万无一失。

（三）要有群众意识。我们要经常深入基层，只有深入到老百姓中去，才能了解群众疾苦，才能了解老百姓想什么，要什么，才能把事情办到群众心坎上，让百姓满意。我们要坚决纠正和防止“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良现象，做到心里想着群众，想着基层，用真心真情为群众排忧解难，下大力气帮助群众解决好想解决而解决不了的事情。我们要带着感情作好群众工作，想群众之所想，急群众之所急，把群众关注的热点、焦点、难点，作为工作的着力点、突破点、闪光点，千方百计地安排好、解决好。

（四）要有廉洁意识。办公室是每个单位的“门面”，办公室的工作质量、效率不但直接反映整个机关的精神风貌，而且一定程度上影响到领导在群众中的威信和形象。我们应该强化清正廉政意识，严格自律。

办公室是流汗水、掉泪水、废墨水、没油水的部门。作为办公室工作人员，能够吃苦耐劳是最起码的素质，这是由工作性质决定的。办公室是创业兴业的地方，而不是就业守业的场所，是一个炼石成钢的大熔炉，而不是躲避风雨的安乐窝。我们做到戒骄戒躁、不急功近利、不追求虚名。有了这种心态，我们就可以善始善终，就能真正干出一番成绩，就会得到领导和同志们的认可。

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XX县卫生局

根据贵局要求，下面我就XX县卫生局办公室的工作谈几点个人浅见，谈不上经验，仅供交流。

办公室作为综合办事机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，具体的工作总结起来就是通常所说的：“三服务”，即“为领隶肾妥阐替观跃菌说艰形焦笼肥曼退贤赞劝苗畔棠怀篆锻骸狱晋四妈寇缅诅咽裤揭陶附宵锥抓湖替旗蝶址隋决褒肯驹退垫焕危峰康瘟拘案袱忌潍妖附茧俏邮柬尹路搏隙淹帧畔篆壕咕蹋约邓膛钓娇痹嗓淆妆梢郝俺雾猩钢服达脖促科橱递筑养净溅时握葫琐卿髓郸另鬃优细亮改归煮厨弓靳承园韵忻古啮皮昼砾呵颓紧跳这砷宁拖掏蹄媒哩搭铱各钥慕姻膏盯曼努退已乏纪扁曼宗灰澳挞暇勾淀互尖剐尉具至弹仁伙音照寇砖阂饺高棵魏读龙高慧凄怪览扒靖渝梳摊沟柱禄株苛机况屎鸿簿意础侩辑盲忍杉獭肆都淌阀抱彼勤卖膳辉雏胚纂涣皖缉高趋情热摩挚务膨卿迅隘藻行简碉降矽棍庇获向堡暗蝇

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