学习新疆工作座谈会精神心得

学习新疆工作座谈会精神心得

心得体会学习新疆工作座谈会精神心得(完）心得精神座谈会工作学习

中心新疆工作座谈会提出：

推动新疆经济社会又好又快发展，要充分发挥自身比较优势和后发优势。由于历史、自然、社会等多方面因素影响，兵团与全国的平均水平尤其是和东部地区相比，仍旧存在很大的差距。兵团作为后进经济体，只有立足自身，不断增强自我造血功能，充分利用中心的支持，借助外力的推动，使潜在后发优势显现出来，才能真正完成经济社会的 跨越式发展。 一是资本优化后发优势。这一方面是国家宏观政策导向所产生的后发优势。中心新疆工作会提出要举全国之力发展新疆和兵团，中心财政支持资金总量将比过去30年中心对新疆转移支付总量翻倍增加，中心财政对新疆和兵团资金支持的力度是罕见的；中心预算内投资和对口增援投资力度加大；央企重点项目的大规模集中投资创历史之最；社会投资在国家宏观政策引导下也将会有较大幅度增长，这些都将为兵团完成跨越式发展提供比较有力的资金支持。另一方面是资本报酬递减规律所产生的优势。先进经济体的资本丰富，而后进经济体资本稀缺，因此后进经济体的资本收益率要高于先进经济体，资本的趋利性会引导社会资本向后进经济体流淌。 二是技术跨越后发优势。中心新疆工作座谈会提出要推进科技创新体系建设，发展高新技术产业，伴着东部产业结构晋级和产业转移，兵团通过承接东部产业转移，可以大量采用和借鉴先发地区成熟的技术、装备以及与其相顺应的管理经验，在推进科技创新体系建设的同时，以引进技术为主来取得技术创新，成本会远低于先发地区自己发明技术的成本。这对于科学技术比较落后的兵团来说是一个特别有利的条件。 三是人力后发优势。中心新疆工作座谈会提出要加大干部人才队伍建设力度，施行有利于人才流入的特别政策，同时伴着基础设备投入力度的加大，发展环境不断改善，能有效地吸引更多立志新疆和兵团建设事业的人才，伴着人才的培养和大量流入，人才不再是兵团经济发展的瓶颈。 四是经济结构后发优势。兵团与东部地区的差距很大程度上表现为资源配置效率的差距，中心新疆工作座谈会提出：

要把城镇化、新型工业化、农业现代化作为兵团特别体制和社会主义市场经济体制紧密结合的有效措施，提高整个社会的资源配置效率，从而促进消费率较快的增长。 潜在的后发优势在中心的大力支持下要充分发挥出来还需要依托自身的比较优势，兵团主要具有以下比较优势：

一是政策优势。国家宏观政策的倾斜，尤其是新一轮西部大开发的施行、全国对口增援新疆及中心新疆工作座谈会的召开，为兵团大建设、大开放、大发展创造了良好的客观条件。 二是地缘优势明显。新疆与8个国家接壤，共有17个一类开放口岸，兵团各师团分布在新疆的各地、州、县区域内，新疆向西开放将提升为国家战略，这为兵团经济发展提供了广阔的空间。 三是丰富的资源优势。兵团地处西北边陲，地域辽阔，光、热、水、土等资源丰富，造就了得天独厚的优势特色农业资源，还具有丰富的地上地下资源优势。 四是现有的产业基础。兵团“三大基地”建设和农业产业化“6221工程”稳步推进，现已初步建立起符合现代农业发展要求的产业体系。以“六大产业”为重点的新型工业化加快发展，工业支撑带动作用显著增强。

(完）

附送：

学习新疆自治区第八次党代会报告精神心得体会（9篇）

学习新疆自治区第八次党代会报告精神心得体会（9篇）

学习体会学习新疆自治区第八次党代会报告精神心得体会（9篇）精神心得体会报告党代自治第八学习

201X年10月26日至30日，自治区第八次党代会在新疆各族干部群众热切期盼中如期召开。这次会议是在贯彻落实中央新疆工作座谈会精神、实施 十二五 规划、全面建设小康社会进程中召开的一次十分重要的会议。在大会上，张春贤书记从九个方面作了题为《变化变革敢于担当务求实效为实现新疆跨越式发展和长治久安而奋斗》的工作报告。报告既客观总结了五年来自治区在经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设等方面取得的成绩和积累的经验，科学分析了新疆面临的机遇和挑战，并对今后五年全区经济社会发展和党的建设作出了全面部署，确立了目标任务，提出了具体要求和有力措施。张春贤书记的报告充分体现了科学发展、和谐发展的要求，充分体现了实事求是、求真务实的精神，充分体现了以人为本、执政为民的理念，报告令人振奋，深感亲切，倍受教育。我有下面几点体会。

一、一定要认认真真的学。进一步强化学习意识，在提高素质能力上下功夫。学习能够开阔眼界，转化思想，提高看问题解决问题的能力。学习好第八次党代会精神，是当前和今后一个时期内压倒一切的首要政治任务，作为机关工委领导，我将不断强化自身的学习意识，不但要搞好个人自学，还要通过集中学习、以会代训等形式积极引导县直各党组织、广大党员干部不断学习，通过学习，不断吸纳新知识，掌握新技能，增加新本领，提高新层次。

二、一定要认认真真的想。通过学习自治区第八次党代会报告，结合自治县第十二次党代会报告提出的目标任务，作为一名干部深感紧迫感、压力感和使命感，我们应当立足岗位，结合工作现状，理清县直机关党建工作思路，对机关党建发展的不足和优势都要做到心中有数，并探索破解问题的方法。要紧紧围绕县委中心工作，集思广义，把工作当成自家的事来想、来干，自加压力，发挥潜力，做到工作准确定位，措施可行有力。

三、一定要认认真真的干。作为机关工委的部门领导，践行 六干 精神，把学习党代会精神贯彻到县直机关党建工作中，抓好工作的落实。一是继续加强机关组织班子建设。教育引导党务干部要牢固树立 有为才有位，没位有所为 政治大局意识，把那些靠得住、有本事，既熟悉和热爱党务工作，又懂经济工作的党员干部选到机关党组织班子中来，配齐配强队伍。二是加强党员队伍建设。坚持以人为本，通过树形提智活动、完善制度等措施，严格对党员的教育和管理，努力提高党员干部的业务工作能力、服务县域经济社会发展能力及大局意识，发挥县直机关党员干部的示范标杆作用。三是提高党建工作与经济工作的融合程度。进一步推进机关党建 抓两头、促中间 的能动作用，把党的工作和经济业务工作二者同步考虑，全面谋划，杜绝轻党建、重业务的一边倒现象，使机关党建与经济建设互相促进，彼此渗透，同步到位，切实形成党建业务相互依存、相互联系、相互促进的良好发展格局。四是不断建立健全各项制度。充分发扬民主，群策群力，进一步完善党组织联系制度，加强与各党组的联系与对接，不断完善有效的奖罚激励机制，减少和避免因制度不健全而造成的缺位不作为现象。五是强化宗旨意识，加强作风建设。发扬新疆精神、倡导新疆效率，教育党员干部要树立 小机关，大社会 意识，多扪心自问自己， 入党为什么？为什么入党？加强党性修养，自觉提高工作能力，以把服务群众、群众满意作为工作的落脚点，本真地展现县直机关党员干部良好的精神风貌，让我们的衣食父母为我们纳税觉得值。

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