如何发挥企业内刊在弘扬企业文化中的作用

发布时间：2020-02-25

龙源期刊网 http://www.qikan.com.cn 如何发挥企业内刊在弘扬企业文化中的作用
作者：袁利刚
来源：《大东方》2019年第10期
摘 要：为了更好地利用企业内刊促进企业党建和丰富职工文化活动，本文进行了如何发挥企业内刊在弘扬企业文化中作用的研究。首先介绍了内刊的概念，然后阐述了企业内刊的作用，最后提出了利用企业内刊弘扬企业文化的实施策略。实践表明，该策略能够有效地促进企业党建工作，有效地促进企业文化的传播，有效地丰富企业职工的文化活动，具有一定的参考价值。
关键词：企业内刊;弘扬;企业文化;实施策略 一、前言
优秀的企业文化能够促使企业领导和员工上下勠力同心，提升企业的凝聚力，是企业发展必不可少的精神力量。而内刊是企业文化的主要载体，是企业各部门有效沟通的渠道，是企业党建工作的宣传阵地。因此，适时进行如何发挥企业内刊在弘扬企业文化中的作用研究具有一定的现实意义。 二、内刊的概念
所谓内刊，指行业内部或企业内部发行的杂志或报纸，一般由行业或企业自行编辑，主要在行业内部或企业内部传播。内刊虽然一般并未公开出版，但其信息传播功能不容小噓，是企业文化的重要载体，是企业文化的外在表现形式，是企业文化的有力传播工具。 三、企业内刊的作用 1.促进企业文化的传播
企业文化是企业的软实力，是对企业精神的总结和提炼，是企业经过长期健康发展而塑造的精神力量，在无形中影响着企业的发展方向，是引领企业发展的潜在力量。然而，企业文化必须经过有效地传播才能充分发挥其巨大的精神力量，而内刊作为企业内部最常用的文化传播载体，能够很好地促进企业文化的传播，从而实现透过内刊了解企业文化，进而实现透过企业文化判断企业发展。
2.加强企业各部门间的沟通
企业内刊是企业管理层的“传声筒”，不仅能够传达企业领导层的管理理念，传播企业的发展理念，还能够传递企业的价值理念，使得员工可以通过内刊及时了解企业的发展动态。企业

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