廉政风险点排查方案

发布时间：2021-01-03

廉政风险点排查方案

为进一步加大从源头上防止腐败工作力度，加强廉政风险防控管理，推进具有特色的惩治和预防体系建设，结合《关于履行党风廉政建设主体责任报告制度的实施办法》文件精神，根据区纪委和区纪委第二派驻纪检组工作要求，决定在机关开展廉政风险再排查工作，特制定如下工作方案：
一、工作目标
增强新形势下预防腐败工作的针对性和有效性，实现关口前移、事前防范，切实做到用制度管人、靠制度办事，及时排除各类廉政风险隐患，形成风清气正、廉洁高效的工作氛围。
二、组织机构 组 长： 副组长： 组 员： 三、工作内容
1、明确工作职责。要对照“三定”方案，对本单位工作职责和工作流程进行一次集中的梳理，理清确认每项业务工作和权力运行流程，为风险排查打好基础。
2、查找廉政风险。通过自身查找、社会征集、问题分析等多种途径，认真查找存在或潜在的容易滋生腐败行为的风险点，重点查找重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用、行政审批、行政执法等方面存在的风
险。
3、确定风险级别。根据风险发生机率、危害损失程度以及可能造成后果的严重程度，对查找到的风险点进行等级评定：一级为最易出问题且影响重大的廉政风险，二级为较易出问题且影响较大的廉政风险，三级一般性廉政风险。 4、划定责任范围。对排查出来的廉政风险点进行认真分析研究，根据廉政风险点涉及的部门和岗位，明确责任主体，包括责任科室和分管领导。
5、落实防范措施。细化和分析风险点的内容和表现形式，根据制度规范的要求，分别逐一制定风险防范措施，做好预防、有效监控、及时处置等工作，达到全面有效防范目的。
四、时间安排
5月底前：召开动员大会； 6月上旬：开展廉政风险点自查； 6月中旬：领导小组帮助检查；
6月下旬：汇总廉政风险点，落实防范措施。 五、工作要求
（一）加强组织领导。要充分认识廉政风险排查工作的重要性，加强领导、落实责任、分解任务。结合各自工作实际，制定切实可行的工作方案，提出明确的目标和措施，充分发挥腐败预防工作实效。
（二）突出工作重点。要找准风险大、易出错的重要领域和环节，围绕风险防范，认真抓好廉政风险排查、防范措
施制定等工作，积极探索监控管理的有效办法，真正做到及时发现、及时预警、及时控制，切忌搞形式，严禁走过场。
（三）加强检查指导。要把廉政风险防控管理工作作为重点工作来抓，加强调查研究。廉政风险点排查工作领导小组将加强巡视，全程指导，有序推进风险排查工作。
六、考核评价
要高度重视廉政风险再排查工作，完善方案，落实举措，切实将本部门、本岗位廉政风险排查清晰，防范到位。局廉政风险再排查工作领导小组将对风险排查工作表现突出的事迹、个人予以表彰，对工作落实不力的单位予以通报批评，并与年终考核挂钩。




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