银行党员干部赖小民案件警示教育活动学习心得体会及对照检查材料

发布时间:2018-12-12 14:08:45

银行员工赖小民案件警示教育活动学习心得体会及对照检查材料

赖小民严重违纪违法案是金融领域发生的一起触目惊心的腐败大案,性质极其恶劣,教训极为惨痛。我们必须以此为反面教材,对照反思、保持清醒、深刻汲取教训,以案为鉴、举一反三,坚决维护党纪国法的严肃性,营造风清气正的政治生态。

一、存在的问题

是在提高政治意识方面。坚决查处赖小民案,彰显了以习近平同志为核心的党中央全面从严治党、严肃惩治腐败的坚定决心,释放了金融领域切实加强党的领导、牢牢守住风险底线、全面打赢防范化解风险攻坚战的紧迫信号。我们要把政治建设摆在首要位置,坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,不折不扣贯彻落实党中央在金融领域的路线方针政策。要时时处处事事牢固树立四个意识,始终坚定四个自信,坚决做到两个维护四个服从,以坚定的理想信念宗旨筑牢抵御各种风险挑战的思想基础。

是政治纪律和政治规矩方面:通过赖小民案,本人将切实把思想和行动统一到中央决定精神上来,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚持党中央对金融工作的集中统一领导,把全面从严治党引向深入。本人严格按照中央金融工作方针政策及省联社、审计中心要求做好分管工作,不搞政治投机,不存在为个人职务升迁拉关系,搞美化宣传个人,捞取政治资本,不存在参加迷信活动,对抗组织审查情况。

是中央八项规定精神方面:本人严格按照中央八项规定精神要求,进一步改进工作作风,增强服务群众宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,不存在讲排场、摆阔气,挥霍浪费国家财产等问题,不存在安排或接受下属单位公款接待亲属旅游等情况。工作中坚持把维护和实践人民的利益放在首位,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一,在工作作风上,深入实际,联系本行员工,倾听员工意见,想员工之所想,急员工之所急,同群众建立起融洽的关系;在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,始终不越八项规定红线。

是组织纪律方面:本人严格遵守组织纪律,对组织忠诚,自觉同党中央保持高度一致,在人大代表选举和干部推荐过程中能够按照制度和规定贯彻落实,不存在任人唯权、任人唯利、任人唯圈等问题;在组织函询时能够如实说明问题,按规定报告个人有关事项。

是廉洁纪律方面:不存在收受礼品、礼金,利用职权或职务影响为亲友经营活动牟利,不存在权色交易。本人保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,始终不越八项规定红线。努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

六是工作纪律方面:本人严格执工作纪律和工作程序,严格按照规定的程序和要求办理相应服务事项。本人不存在违规决定公司重大事项,越级插手具体项目,不存在利用职务上的便利和职权、地位形成的便利条件,为他人谋取利益并收受巨额财物涉嫌受贿犯罪;不存在利用职务上的便利,非法占有公共财物涉嫌贪污犯罪。

二、问题产生的原因

经过深刻反省剖析,虽然能够执行中央各项政策方针,虽然一定的客观因素也存在一些或多或少的问题,概括起来主要有以下五个方面的原因。

一是理论修养不够。在实际工作中,对理论学习的重要性缺乏足够认识,把学习当作政治表态,为了完成任务,平时学习只是满足于看看报纸、读读文件,没有通过学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等问题,致使理论素养停留在初浅层面,未能及时提升到适应时代要求的高度,导致精神上缺了“钙”,理想信念出现滑坡。

二是自律标准降低。自我批评不够经常,没有把遵守党的政治纪律、组织纪律、群众纪律置于和法律高压线一样同等重要的位置,少了些较真碰硬,多了些圆滑世故。带头严于律己做得不够,没有时刻谨记“打铁还需自身硬”,落实党建工作责任和党风廉政建设主体责任不自觉、不到位,对分管单位领导班子的监督管理还存在失之于宽、失之于软的问题,惩处震慑力度不够,导致有些干部自我约束不严。

三是宗旨意识不牢。多年来,从基层一线岗位起步,通过多年的奋斗才走到今天这个工作岗位,但随着职务的升迁,与基层干部群众的直接接触越来越少,“派头”越来越足、“官气”越来越重,干工作看上级领导满意不满意,不知不觉地在思想上、感情上、行动上疏远了人民群众。没有真正认识到手中的权力是人民赋予的,思想上出现了偏差,没有把为民务实清廉要求真正根植在思想之中。

四是开拓精神不足。工作以来,经历过多地多岗位历练,在工作中有时会存在经验主义的倾向,制度创新、工作方式创新动力不足,推动工作的方式方法老套、单一,过于依赖开会、考核、问责等手段以及搞突击等不良工作方式,不愿不敢创新、怕出事,久而久之形成“上有政策下有对策”的不良氛围,以致“文山会海”现象得不到根治,助长了不良风气滋生。

五是艰苦奋斗不够。总的来讲都能够做到吃苦耐劳,但有时因为各种原因产生“功到业熟”的想法。有时认为对于发展中的困难放一放,上级会给予关心,政策会不断倾斜,在一定程度上有“吃祖宗饭”“啃老本”的心理。有时候觉得现在经济物质条件好了,在生活上没有必要过于苛刻,因而自觉不自觉地放松对艰苦朴素优良传统的继承和发扬。

、努力方向和整改措施

以赖小民案件为契机,以严守党规党纪,全面从严治党为重点,进一步明确努力方向。

1.强化学习,使理想信念更加坚定。坚持树立终身学习理念,制定学习计划并严格执行。做到每月学习一本原著理论书籍,每天正常工作时间外自学时间不少于一小时。始终坚持把学习和掌握党章、党规、党纪,十八届五中、六中全会精神,《准则》及《条例》相关要求。真正把理论学习作为提高自身素质的第一要务,把被动性应付学习转变为主动性钻研学习、把为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。在学习方法和效果上,更加注重在理论思考和工作实践相结合上下功夫,把各种知识融会贯通起来,力争使自身政治敏锐性、政治鉴别力不断增强,知识体系不断丰富,科学决策能力不断提升,综合素质不断提高,理想信念更加坚定。

2.改进作风,使宗旨意识更加牢固。牢固树立正确的政绩观、权力观和利益观,忠实执行党的群众路线,坚决消除官本位思想和急于求成心理。以解决思想上和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,深入到基层,了解实际情况,在为群众办实事、解难事、做好事过程中体现宗旨意识。

3.锤炼党性,使遵规守矩更加自觉。对照检查自身还存在的问题,一个很重要的原因就是自己的党性修养不够。在党性锤炼上,没有自觉以焦裕禄同志为榜样、为标杆,在思想上放松了对自己的要求,对党性锤炼的思想上认识不足,行动上坚持不够。一是要经常反省自己。坚持用党员领导干部的标准严格要求自己,时常对照党章党规党纪,增强看齐意识,时刻反省自己,以焦裕禄和党的先进群体为标杆,查找理想、信念、作风方面的差距,不断增强大公无私、无私奉献、爱岗敬业的精神。二是要严于律己。认真学习廉洁从政的有关规定,筑牢拒腐防变的坚固防线;认真落实领导干部个人有关事项报告制度,进一步公开个人财产、信息,时刻将自己置于组织和群众的监督之下。要从小节做起,严格规范自己的行为,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人,永葆一名共产党人的政治本色。三是坚持批评和自我批评。定期开展批评与自我批评,听取其他党员干部意见建议,多换位思考,多理解同志,不断加强自身的党性锤炼和情绪自我控制,坚持真理,修正错误,保持共产党人整洁的政治面貌和健康肌体,保持共产党人自身的先进性和纯洁性。

4.主动担当,落实各项工作。全面落实从严治党主体责任和“一岗双责”责任,严格执行中央八项规定精神、省20条意见以及市20条规定,自觉遵守各项规章制度。真正把权力用在推动发展上,用在服务群众上。从思想、组织、作风和制度四个方面加强人大自身建设,既管好自己、当好表率,又管好分管单位、带好队伍,促进各单位的团结,充分发挥领导班子的整体功能和政治优势,增强班子工作合力。

5.注重实效,抓好立行立改。把切实解决突出问题作为检验活动和工作成效的重要标杆,立足岗位职责,强化责任担当,全力以赴抓好立知立行、立行立改。针对为民情怀不真挚的问题。树立群众观念,把群众的事情当作自己的事情,一抓到底。严格遵守接访制度。针对干事激情不足、主动进取意识不强等享乐主义问题。树立艰苦奋斗意识,牢记“两个务必”,增强工作激情,做到关注民生不懈怠,推动发展不放松,时刻保持朝气蓬勃、积极向上的工作作风,多思创新之举、多想务实之措,树立创新进取,助力发展的新形象。

对照检查是一个动态的过程,随着学习教育的不断深入开展和新问题的不断发现,我将按照立知立行、立行立改、立改立效的要求,严格进行整改。同时,请各位领导对我多提批评意见,帮助我查摆问题、整改落实,确保我能在思想、政治、纪律、作风等方面有新的提升和变化。

银行党员干部赖小民案件警示教育活动学习心得体会及对照检查材料

相关推荐